Selon le bilan d’activité de l’Agefiph pour l’année 2013, le chômage des personnes handicapées est plus élevé que celui des personnes valides, mais leur recrutement a progressé. Oboulo se penche sur le sujet et publie des mémoires sur l’insertion des travailleurs handicapés dans le monde du travail.
68 000 embauches de personnes handicapées dans le secteur privé en 2013
En effet, le bilan annuel de l’Association de gestion du fonds pour l’insertion des personnes handicapées indique que le nombre d’handicapés au chômage a connu une hausse de 11,5 % en 2013. En dépit de cela, le nombre d’embauches de personnes handicapées a progressé, traduisant une mobilisation plus importante des entreprises selon Odile Monneteau, la présidente de l’association. Les chiffres parlent d’eux-mêmes, environ 68 000 embauches ont été effectuées dans le secteur privé l’an passé, soit 11 % de plus qu’en 2012.
Cela a été rendu possible, malgré un contexte économique difficile, grâce aux aides apportées dans le but de réduire le coût du travail des employés handicapés et à des campagnes de communication incitant les personnes handicapées à postuler. Le marché a également vu la naissance de cabinets de recrutement spécialisés.
L’Agefiph promeut le recrutement des personnes handicapées par le biais de contrats d’apprentissage et de professionnalisation, car non seulement l’alternance favorise leur insertion, mais elle permet également aux entreprises de mieux appréhender la notion d’handicap. L’association agit également sur le reclassement, en interne ou en externe, des personnes atteintes d’un handicap durant leur emploi, mais reconnaît qu’il faut agir pour que les entreprises ne se séparent pas des employés devenus invalides, l’âge légal de départ à la retraite ayant été reculé. (L’Express)
Oboulo : mémoires sur l’insertion des travailleurs handicapés dans le monde du travail
Oboulo propose d’étudier cette problématique plus en détail à travers ses mémoires sur l’insertion des travailleurs handicapés dans le monde du travail, la perception sociale du handicap dans le milieu professionnel, etc. Que disent les lois ? Quels sont les obstacles à l’emploi des travailleurs handicapés ?